9時から5時までの仕事を超えて：なぜ今、「たったひとつのスキル」を磨くことが必要なのか？
TL;DR:一生の仕事に縛られた成功という時代遅れのイメージは忘れよう。仕事の世界は変わり、雇用の安定は保証されていない。少なくとも核となる、市場価値のあるスキル（「一技之長」）を身につけることが重要だ。仕事を辞めるまで学ぶのを待つのではなく、今始めましょう。質の高い学習（多くの場合、有料のリソースは無料のものに勝る）に賢く投資し、コンフォートゾーンを超えて関連するネットワークを構築し、自分の技術を習得するために一貫した時間を捧げよう。スキル、資本、人脈を築くための発射台として、現在の仕事を利用する。真のキャリアの自由は、単に自由な時間があるだけでなく、自己認識と積極的なスキル開発から生まれる。
グローバルに活躍する人材とは、あなたの頭の中ではどのようなイメージだろうか。海外の一流大学でMBAを取得し、流暢な英語を操り、フォーチュン100に名を連ねるような大企業に就職する......。何世代にもわたって、それが一般的なイメージでした。
しかし正直なところ、特に『COVID』以降、私たちの足元の地盤は変化している。仕事の質も量も大きく変化している。勤勉に「出勤」（「返工」）することだけに頼っていても、もはや安定や長期的な安定は保証されない。この新しい状況では、少なくとも1つの価値ある市場価値のあるスキル、つまり「一技之長」を持つことが、価値を提供し、収入を得るための大前提となる。複数のキャリアをこなす「スラッシュ」ワーカーを目指さないとしても、その中核となる能力を開発することは不可欠である。
今年の初め、私は起業家志望の人たちと話をしていた。私は彼らに簡単な質問をした： 「あなたの興味は何ですか？ 「あなたの強みは何ですか？
ほとんどの者が答えに窮した。少し心配になったが、印象に残った回答がある：「実は、具体的なことは何も知らないんです。(最初に思ったのは、あなたを雇ってくれた上司にお礼状を書くべきだということだ！）。これはよくあるギャップを浮き彫りにしている。つまり、自分自身の価値あるスキルについて明確になっていないということだ。
今こそ学ぶ時マルチスキルを身につける（多技之長）
私がよく口にする重要なアドバイスがある：仕事を辞める前にやらないことは、辞めた後もやらない可能性が高い。「その新しいスキルは、今の仕事を辞めた後に学ぼう」と考える罠にはまってはいけない。どんなに仕事が忙しくても、優先順位をつければ、学ぶ時間を確保できる。
スラッシュ」の能力開発やスキルの多様化を始めるには、定期的な収入というセーフティネットがあるうちがベストだ。他の起業家ベンチャーと同様、新しいスキルの開発には探求と反復が必要だ。ここでは、積極的に取り組む方法を紹介しよう：
1.賢くお金を投資する（使錢）
可処分所得があるうちは、それを自分の成長のために有効に使うことを学びましょう。無料のリソースは、質の低いものや入門レベルのもので時間を浪費し、大きな犠牲を払うことが多い。たしかに、インターネットには無料の記事、コース、フォーラムが無限にあるが、それらがあなたを深く導いてくれることはめったにない。真に進歩するためには、投資することです：
- 専門書を買う。
- 専門家のトレーニングやコーチングにお金を払う。
- 質の高いコースに参加する（CourseraやEdXのようなプラットフォーム、あるいは視野を広げるために原文にもあるようにMITやLSEのような機関の専門的なプログラムも考えられる）。
- プロの場やワークショップに足を運び、ベストプラクティスを直接体験する。 あなたは基本的に、他の人が何年もかけて蓄積した凝縮されたノウハウ、実証済みの方法、貴重な視点を買うことになる。
2.人脈を築く
リソース、人脈、プラットフォームは、コラボレーションとチャンスにとって極めて重要です。自分が伸ばそうとしているスキルに関連するコミュニティを積極的に探し、参加する。いつものサークル（「圍爐取暖」-自分のエコーチェンバーにとどまる）の外に出てみましょう。本物のつながりを築くために時間を投資する。
3.時間を投資する
熟達には時間がかかる。正確な数字は議論の余地があるが、原則はこうだ：専門知識には、かなりの集中した努力が必要である。あなたはどれだけの時間を<本当に>捧げているだろうか？
長期雇用は自己満足を生む可能性がある。安定を求めることに慣れ、対応力が鈍り、外部からの指示に頼ることで自己規律（「自主性／自我約束力」）が衰える可能性がある。プロジェクトを最初から最後まで自律的に管理できなければ、単なる機械の歯車（「一粒螺絲」）になってしまう危険性がある。その惰性と戦え。
あなたの仕事人生の宣告ではなく、出発点
現在の雇用を戦略的に捉えましょう。それは単なる収入源ではなく、資本、人脈、リソース、実践的スキルを蓄積するためのプラットフォームなのだ。多くの人は、コンテンツを受動的に消費することをデフォルトにしている。番組を夢中で見たり、フェイスブックをスクロールしたり、モバイルゲームをしたりするのは、単に自分自身のために他に何ができるかを見つけ出せていないからだ。
現在の束縛から抜け出したいのなら、まず自分自身を振り返ることから始めよう。基本的な質問を自分に投げかけてみよう：
- 「自分は何者か」（自分の価値観、強み、興味は何か？）
- 「自分は何をしたいのか」（どんな影響や仕事に興奮するのか？）
- 「どのようにすればいいのか」（どのようなスキル、リソース、ステップが必要なのか？）
(現実的な話として、世界的な移動や移住を計画しているのであれば、流暢な英語を身につけることはほぼ間違いなく必要である)
覚えておいてほしいのは、自由な時間があることが自動的に自由とイコールではないということだ。また、仕事が忙しいからといって、自由がないということでもない。真の自由とは、自分自身を理解し、状況に関係なく、自分の未来を切り開くためのスキルと能力を主体的に身につけたときに得られるものなのだ。
辞任する前にスラッシュにならなければならない。
アルバイト/フリーランス/スラッシュ：あなたには特技がありますか？
世の中を渡り歩く才能といえば、どんなキーワードが思い浮かぶだろうか。海外の名門校でMBAを取得し、ネイティブ並みに英語が堪能で、フォーチュン100に名を連ねる企業で働き、空中ブランコに乗っているのは日常茶飯事......？ COVID以降、仕事の形態は質的にも量的にも変わり始め、「会社に戻る」ために頑張ることが安定した生活を保証するものではなくなった。個人的な価値を提供し、報酬を得るためには、スキルが必須条件となる。 スラッシュのように複数のキャリアやアイデンティティを持つことはできなくても、少なくとも1つのスキルを持つ方法を考えるべきだろう。
今年の初め、私は起業を考えている人たちにOne Skillについて話していた： 「趣味は何ですか？ 「あなたの強みは何ですか？ 興味深いのは、「私は何も知りません。(何も知らないあなたを雇ってくれた上司に感謝の手紙を書くべきです！）。
7番目：マルチスキル。
まず覚えておいてほしいのは、仕事を辞める前にやらないことのほとんどは、仕事を辞めてからもやらないということだ。仕事を辞めてから新しいスキルを学ぼうなどとは思わないことだ。どんなに仕事が忙しくても、スキルを学ぶ時間は確保できる。スラッシュは収入や仕事が安定してから始めるべきで、どんなビジネスでもそうですが、試行錯誤が必要です。仕事を辞める前に、以下の方法で学んでみてはいかがでしょうか。
お金を操る｜お金を持っているうちに、お金の使い方を学ぼう。 お金があるうちにお金の使い方を学ぶ。無料のものが一番高くつくし、質の悪いものに時間を取られる。確かにインターネットやオープンコース、フォーラムやディスカッションなど、無料の情報は無限にありますが、基本的には入門レベルにとどまっています。 もっと深く知りたいのであれば、お金をかけて専門書を買ったり、プロを雇ってトレーニングを受けたり、プロのお店に行って体験したり、他の人が長い時間をかけて蓄積してきたプロの技やビジョンを買ったり、他の人がすでに実験して正しいと証明した正しい方法を買ったりしたほうがいいでしょう。(例：MIT/LSEのコースに参加して知識を増やす)
コミュニティ
<ストロング>時間時間 長い間仕事をしてきて、安全で安心な感覚に慣れている。 反応が遅く、自律性に乏しく、自制心がなく、何かをする前に他人の指示に頼ってしまう。一人で最初から最後までやり遂げることができなければ、いつまでたってもネジのような存在だ。
復職とは、お金、人脈、リソース、スキルを自分のために蓄えることだ。ほとんどの人がドラマを見たり、フェイスブックをしたり、携帯ゲームに時間を費やしているのは、それをしなければ他に自分のために何ができるのかわからないからだ。今のマンネリから抜け出したいなら、まず自分自身を見つけ、「自分は何者なのか」「自分は何をしたいのか」「自分は何をすべきなのか」を考えなければならない。
移住を計画している場合は、流暢な英語が必要です。
時間があるから自由があるわけではないし、忙しいから自由がないわけでもない。 どんなときでも、自分自身を見つけることが自由になる唯一の方法なのだ。
自分に投資しよう。あなたのスキルは、この変化する世界において最も貴重な財産です。好奇心を失わず、学び続けましょう、
